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正社員で働くには?

キャリアフレックスとは、スキルと経験が活かせる短時間のお仕事です。自分のライフスタイルに合った働き方が選べるので、無理なく、楽しく自分のキャリアが活かせます。

「働く意欲はあってもなかなか思い通りの仕事が見つからない」

──フジスタッフは、そんな女性の皆さまに自分のキャリアを活かし、社会で活躍して欲しいという思いでライフ・ワーク・バランスに合った働き方を提案しています。

1.雇用の安定が得られる
正社員ですので、雇用期限の制限がなく働くことが出来ます。精神的にも収入的にも安定し、計画的な生活が営めますので、子供の成長にかかる費用を事前に準備しておくことが可能です。
2.キャリアプランが描ける
責任のあるポジションにつけるので、自分のキャリアを伸ばすことが可能です。その分プレッシャーもかかりますが、やりがいや、充実感を味わうことが出来ます。
ステップアップしてポジションをあげ、 管理職になることも夢ではありません。頑張っているお母さんの姿を子供に見せることは、子供の成長にとっても、良いお手本となるでしょう。

3.キャリアチェンジが可能
正社員職の場合は、部署の異動対象にもなります。同じ業務だけでなく別の業務も経験できるため、仕事の幅が広がります。またキャリアチェンジしたい場合にも、希望を出せばかなう可能性が高いので、より適正を活かした職につくことができます。
子供の成長に合わせて、キャリアやポジションを考えてみてはいかがでしょうか。

私のキャリアアッププラン

子供の成長とともに自分自身も成長するワーキングマザーの
キャリアアップの秘策を探ります。
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  ご経歴、ご希望を詳しく伺い、転職コンサルティングを行います。 コンサルタントは希望業界や職種における求人状況などの情報も 踏まえキャリアプランニングのお手伝いをいたします。
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  選考の結果、採用内定。給与条件や処遇等、入社前にきちんと 確認したい事項も皆さまにかわって確認・交渉。ご本人が十分に 納得した上でご入社いただけるようフォローします。
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